Question 1

Wie hoch ist die Erwerbsminderungsrente 2026?

Accepted Answer

Die Höhe hängt von Ihren Entgeltpunkten, der Zurechnungszeit, dem Abschlag und der Art der Erwerbsminderung ab. Ein Beispiel: Mit 30 Entgeltpunkten und Eintritt der vollen Erwerbsminderung mit 50 Jahren kommen durch die Zurechnungszeit rund 15 Entgeltpunkte hinzu. Nach dem Abschlag von 10,8 % ergibt das bei einem Rentenwert von 42,52 € etwa 1.700 € brutto im Monat. Eine teilweise EM-Rente ist halb so hoch. Die durchschnittliche EM-Rente liegt deutlich darunter, weil viele Betroffene zuvor Lücken oder niedrige Einkommen hatten.

Question 2

Was ist der Unterschied zwischen voller und teilweiser Erwerbsminderung?

Accepted Answer

Voll erwerbsgemindert ist, wer wegen Krankheit oder Behinderung auf nicht absehbare Zeit weniger als drei Stunden täglich auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt arbeiten kann. Teilweise erwerbsgemindert ist, wer drei bis unter sechs Stunden arbeiten kann (§ 43 SGB VI). Die volle Rente hat den Rentenartfaktor 1,0, die teilweise 0,5. Wer teilweise erwerbsgemindert ist, aber keinen passenden Teilzeitarbeitsplatz hat, kann trotzdem die volle Rente erhalten — man spricht dann von der Arbeitsmarktrente.

Question 3

Was ist die Zurechnungszeit?

Accepted Answer

Die Zurechnungszeit stellt Sie so, als hätten Sie nach Eintritt der Erwerbsminderung bis zu einem bestimmten Alter weiter Beiträge gezahlt — und zwar im Durchschnitt Ihrer bisherigen Beiträge. Bei Rentenbeginn 2026 endet sie mit 66 Jahren und 3 Monaten (§ 253a SGB VI). Sie steigt schrittweise und erreicht für Rentenbeginne ab 2031 das Alter von 67 Jahren. Je früher die Erwerbsminderung eintritt, desto größer ist ihr Anteil an der Rente.

Question 4

Wie hoch ist der Abschlag bei der Erwerbsminderungsrente?

Accepted Answer

Für jeden Monat, den die Rente vor dem 65. Geburtstag beginnt, sinkt der Zugangsfaktor um 0,3 %. Weil bei einem Rentenbeginn vor 62 so gerechnet wird, als begänne die Rente mit 62, beträgt der Abschlag höchstens 36 Monate × 0,3 % = 10,8 % (§ 77 Abs. 2 Nr. 3 SGB VI). Wer 40 Jahre Beitrags- und Berücksichtigungszeiten hat, bekommt den Abschlag erst bei einem Rentenbeginn vor 63 (§ 77 Abs. 4). Der Abschlag gilt auch für die spätere Altersrente, soweit sie auf denselben Entgeltpunkten beruht.

Question 5

Wie viel darf ich zur Erwerbsminderungsrente hinzuverdienen?

Accepted Answer

2026 dürfen Sie bei voller EM-Rente 20.763,75 € im Kalenderjahr hinzuverdienen (3/8 der 14-fachen Bezugsgröße von 3.955 €). Bei teilweiser EM-Rente liegt die Grenze bei mindestens 41.527,50 € — oder höher, wenn Sie in den letzten 15 Jahren vor der Erwerbsminderung gut verdient haben. Wird die Grenze überschritten, werden 40 % eines Zwölftels des übersteigenden Betrags von der Monatsrente abgezogen (§ 96a SGB VI). Beachten Sie: Bei voller Erwerbsminderung darf die Arbeitszeit trotzdem unter drei Stunden täglich bleiben.

Question 6

Ist die Erwerbsminderungsrente befristet?

Accepted Answer

In der Regel ja. EM-Renten werden für höchstens drei Jahre bewilligt und können verlängert werden (§ 102 Abs. 2 SGB VI). Eine befristete Rente wird erst ab dem siebten Kalendermonat nach Eintritt der Erwerbsminderung gezahlt. Unbefristet wird sie, wenn eine Besserung unwahrscheinlich ist — spätestens nach neun Jahren Befristung wird davon ausgegangen. Die Lücke bis zum Rentenbeginn überbrücken oft Krankengeld oder Arbeitslosengeld.

Question 7

Was bleibt netto von der Erwerbsminderungsrente?

Accepted Answer

Pflichtversicherte zahlen auf die EM-Rente wie Altersrentner 7,3 % Krankenversicherung plus den halben Zusatzbeitrag sowie 3,6 % Pflegeversicherung (kinderlos 4,2 %). Bei 1.700 € Rente sind das rund 210 € im Monat. Die Rente ist außerdem mit dem Besteuerungsanteil des Rentenbeginn-Jahres steuerpflichtig — 2026 mit 84 %. Solange die Rente Ihr einziges Einkommen ist, fällt oft nur wenig oder keine Einkommensteuer an.

Question 8

Was passiert mit der EM-Rente bei Erreichen der Regelaltersgrenze?

Accepted Answer

Mit Erreichen der Regelaltersgrenze endet die Erwerbsminderungsrente. Anschließend wird automatisch eine Regelaltersrente gezahlt, ohne dass Sie einen neuen Antrag stellen müssen (§ 115 Abs. 3 SGB VI). Ihr liegen mindestens die bisherigen persönlichen Entgeltpunkte zugrunde (§ 88 SGB VI) — der Abschlag der EM-Rente bleibt also erhalten, die Zurechnungszeit aber auch. Mit der Altersrente entfallen auch die Hinzuverdienstgrenzen.

Ratgeber: Erwerbsminderungsrente-Rechner

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